Ngày 31/12/2025, Chính phủ ban hành Nghị định số 374/2025/NĐ-CP, quy định chi tiết một số điều của Luật Việc làm về bảo hiểm thất nghiệp, thay thế và bổ sung nhiều nội dung quan trọng nhằm bảo đảm tốt hơn quyền lợi của người lao động.
Đối với cán bộ, viên chức, người lao động đang công tác tại Bệnh viện, Nghị định này có nhiều điểm cần đặc biệt lưu ý:
Làm rõ đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp, trách nhiệm của người lao động và người sử dụng lao động.
Quy định cụ thể mức đóng, thời gian đóng, căn cứ tiền lương tham gia bảo hiểm thất nghiệp.
Chuẩn hóa điều kiện, hồ sơ, quy trình hưởng trợ cấp thất nghiệp, bảo đảm minh bạch, thuận lợi hơn cho người lao động khi phát sinh nhu cầu.
Bổ sung các chính sách hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề, giúp người lao động sớm quay lại thị trường việc làm.
Tăng cường trách nhiệm phối hợp giữa người lao động, đơn vị sử dụng lao động và cơ quan chức năng.
LƯU Ý QUAN TRỌNG:
Việc tham gia đầy đủ, đúng quy định bảo hiểm thất nghiệp không chỉ là nghĩa vụ, mà còn là quyền lợi lâu dài, giúp người lao động:
Có nguồn hỗ trợ tài chính khi không may mất việc
Được tư vấn, giới thiệu việc làm
Có cơ hội học nghề, nâng cao kỹ năng để ổn định cuộc sống
CÔNG ĐOÀN BỆNH VIỆN KÊU GỌI:
Mỗi đoàn viên, người lao động chủ động tìm hiểu Nghị định 374/2025/NĐ-CP
Phối hợp cùng khoa/phòng, tổ chức công đoàn thực hiện nghiêm các quy định về bảo hiểm thất nghiệp
Khi có vướng mắc, mạnh dạn trao đổi với Công đoàn hoặc bộ phận chức năng để được hướng dẫn kịp thời
Công đoàn luôn đồng hành, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
.jpg)
